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第1117章 淬炼计划


就在举国上下热烈议论着“基石计划”理事会成立,各大媒体连篇累牍地报道这一科技界盛事之际,京城核心区域那间静谧的办公室里,一场关乎国家未来人才布局的谈话正在进行。

大长老将一份整理好的报告轻轻放在国主面前,语气中带着难掩的欣慰:“这是理事会成立大会的全程记录和后续反响。卫东这孩子,比我们预想的做得更好。”

国主接过报告,却没有立即翻开,他深邃的目光中透着洞察一切的睿智:“直播我看了。气度沉稳,思路清晰,更难能可贵的是那份超越年龄的格局。能在这么短的时间内,把各方力量整合到如此程度,不简单。”

他微微颔首,看向大长老的目光中带着赞许:“当初你力排众议把他放在科协,很多人都觉得大材小用。现在看来,这个位置正好让他施展拳脚。”

大长老谦逊地摆摆手:“这都是按照您的战略意图来物色和培养的。我只是做了具体执行工作。”

国主闻言不由笑了,手指在沙发扶手上轻轻敲击:“咱们之间就不用来这些客套了。说实在的,看到年轻干部能有这样的表现,我很欣慰。这才是我华国青年干部该有的精神风貌和才干。”

办公室内陷入短暂的沉默,两位领导人的目光都投向窗外。

初春的阳光透过窗棂,在光洁的地板上投下斑驳的光影。

大长老沉吟片刻,语气变得慎重:“卫东这孩子,能力确实出众,手段也够老辣。不过……”

他顿了顿,似乎在斟酌用词:“以您看,他的定力如何?”

这个问题问得很有深意。

能力可以培养,经验可以积累,但身处高位所需要的定力与心性,往往决定着一个人能走多远。

国主没有立即回答,他缓缓起身,踱步到窗前,望着庭院中那株苍劲的古松。

“能力确实超凡脱俗,在同龄人中堪称翘楚。”国主的声音平稳而深沉,“但要往更高处走,还差些火候。”

大长老默默点头,这正是他心中的判断。

“毕竟还年轻啊。”国主转过身,目光中既有欣赏也有期待,“木秀于林,风必摧之。现在把他放在风口浪尖上,不是爱护,而是害他。”

他走到大长老面前,语气意味深长:“你舍得吗?”

大长老立即明白了国主的意思,郑重答道:“国主说的是。玉不琢,不成器。要想让他将来担当更重要的责任,现在必须好好历练,把性子磨得更沉稳些。等这块钢淬炼得纯熟了,才能真正堪当大任。”

听到这个回答,国主脸上露出欣慰的笑容。

在干部培养问题上达成共识,这对国家的长远发展至关重要。

“接下来的事情,就交给你了。”国主重新坐下,语气坚定,“要按照最严格的标准,一步一步地锤炼他。既要给足空间让他施展才华,也要适时敲打,让他始终保持清醒。”

“您放心,我会把握好分寸。”大长老承诺道,“让他在科协主席这个位置上再历练个三五年。人不过三十不立,这个阶段正是沉淀的关键时期。”

国主赞同地点头:“能在这个位置上稳扎稳打地干上三五年,本身就是一种定力的考验。然后……”

他略作沉吟,说出了对张卫东未来的规划:“再放下去,从省长岗位开始历练。政府工作这一关,他必须要过。”

“我明白。”大长老心领神会。

省长岗位是培养治国理政能力的关键台阶。

在那里,张卫东将直面更复杂的经济社会发展问题,处理更棘手的民生诉求,协调更纷繁的利益关系。

这对他全面能力的提升至关重要。

两位领导人的这番谈话,虽然没有记录在任何文件上,却为张卫东未来的成长路径定下了基调。

这不是压制,而是更深沉的培养;不是不信任,而是更负责任的托付。

就在这次谈话后不久,张卫东接到通知,让他参加一期为期三个月的高级干部研修班。

这个安排看似平常,但张卫东敏锐地察觉到其中的深意——这是组织上有意识的培养和锤炼。

临行前,大长老特意找他谈了一次话。

“卫东啊,这次学习是个很好的机会。”大长老语重心长地说,“既要抬头看路,把握国家发展大局;也要低头思考,沉淀这些年的工作体会。科技工作很重要,但一个优秀的领导干部,必须要有更全面的视野和能力。”

张卫东郑重地点头:“请首长放心,我一定珍惜这次学习机会,全面提升自己。”

他知道,这不仅仅是一次普通的学习,更是组织对他的考验和培养。

研修班的学习生活紧张而充实。

之前,张卫东几乎是完全凭着重生人的“先知先觉”赢得了一切。那些使用过的手段,有一些,甚至只能叫做小聪明,登不得大雅之堂。

要想走到更高的位置上,仅靠着这些,显然是不够的。

在这里,张卫东接触到了更宏观的经济理论,更深入的政治思想,更系统的管理知识。

他像一块海绵,如饥似渴地吸收着一切养分。

与此同时,“基石计划”理事会在他的遥控指导下继续高效运转。

南宫燕每周都会通过加密渠道向他汇报工作进展,赵永志则负责将重要文件及时传递给他批阅。

让人欣慰的是,即便张卫东暂时离开,理事会建立起来的机制依然运行良好。

各专业委员会按照既定规划推进项目,成员企业之间的协同效应日益显现。

学习期间,张卫东还抽空撰写了几篇关于科技创新与产业升级关系的理论文章,发表在权威刊物上,引起了学界和业界的广泛关注。

这些文章既总结了他这些年的实践经验,也融入了学习期间的新思考,展现了他不断提升的理论素养和战略思维。

三个月后,张卫东以优异的成绩完成研修班学习。

回到科协,他明显感觉到自己的视野更加开阔,思考问题也更加系统全面。

他没有急于推出新政策,而是沉下心来,认真梳理科协各项工作,进一步完善“基石计划”的实施路径。

这种沉稳务实的态度,让大长老看在眼里,喜在心头。

在一次工作汇报后,大长老特意留他多坐了一会儿。

“卫东,这段时间进步很大。”大长老难得地直接表扬,“特别是那几篇文章,很有见地。”

张卫东谦逊地回答:“都是首长培养和组织给的机会。”

大长老意味深长地看着他:“记住,真正的强者,不仅要有突破常规的勇气,更要有坚守初心的定力。你现在要做的,就是沉下心来,把基础打牢。”

“我明白。”张卫东郑重承诺,“一定不辜负组织的期望。”

大长老的一席话,如一记警钟,重重的敲在了张卫东的心坎上。

俗话说,好鼓不用重锤敲。

如张卫东这么聪明的人,大长老一句话,就让他知道了首长更深层次的用意。

很显然,现在,在领导的眼里,他还不算是一个非常合格的领导者。

也就是说,自己欠缺的东西,在领导的眼睛里,非常明显。

走出红墙,春日的阳光洒满长安街。

张卫东抬头望向湛蓝的天空,心中一片清明。

他知道,自己正走在一条精心设计的淬炼之路上。

这条路上有鲜花,也有荆棘;有掌声,也有考验。

但他坚信,只要不忘初心,脚踏实地,就一定能够不负时代,不负使命。

前方的路还很长,但他已经做好了准备。

淬炼之路,亦是成长之路。

而这一切,都是为了将来能够更好地担当起时代赋予的重任。


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